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高新技術(shù)企業(yè)認定
科技項目申報
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- 2022-6-8 科技項目申報
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高新技術(shù)企業(yè)認定
今日講解！淮南高企申報申請的相關(guān)條件流程等問題的解答如下，田家庵 大通區(qū) 謝家集 八公山 潘集區(qū) 鳳臺縣 壽縣的企業(yè)如果有關(guān)詳細的材料還有不明白的問題可以隨時聯(lián)系我們，接下來我們一起來看下吧！
政策咨詢熱線：0551-65300258,13339105710（加V可免費上門輔導）
（臥濤科技：項目申報、知識產(chǎn)權(quán)代理、軟件開發(fā)、商業(yè)計劃書、可行性研究報告、體系認證等）
什么是高新技術(shù)產(chǎn)品（服務）？什么是主要產(chǎn)品（服務）？
高新技術(shù)產(chǎn)品（服務）是指對其發(fā)揮核心支持作用的技術(shù)屬于《國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定范圍的產(chǎn)品（服務）。
主要產(chǎn)品（服務）是指高新技術(shù)產(chǎn)品（服務）中，擁有在技術(shù)上發(fā)揮核心支持作用的知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)，且收入之和在企業(yè)同期高新技術(shù)產(chǎn)品（服務）收入中超過50%的產(chǎn)品（服務）。
注：后者包含在前品范圍內(nèi)
淮南市高新技術(shù)企業(yè)獎勵補貼
對新認定的高新技術(shù)企業(yè)給予 30 萬元一次性獎勵，重新認定的給予 20 萬元一次性獎勵，獎勵資金用于獎勵企業(yè)研發(fā)團隊；對首次進入高新技術(shù)企業(yè)評審組評審的給予 6 萬元資助；
八公山區(qū)高新技術(shù)企業(yè)獎勵補貼
対新認定的高新技術(shù)企業(yè)在省市獎勵的基礎(chǔ)上，給予10萬元一次性獎勵，重新認定的給予5萬元一次性獎勵，獎勵資金用于獎勵企業(yè)研發(fā)團隊。
鳳臺縣高新技術(shù)企業(yè)獎勵補貼
對新認定的高新技術(shù)企業(yè)給予20萬元、重新認定的10萬元獎財。
壽縣高新技術(shù)企業(yè)獎勵補貼
對新認定的高新技術(shù)企業(yè)給予20萬元一次性獎島盤新認定的始予10萬元一次性獎 勵,獎勵資金用于獎勵企業(yè)研發(fā)團隊
經(jīng)開區(qū)高新技術(shù)企業(yè)獎勵補貼
當年被認定為高新技術(shù)企業(yè)的，一次性獎勵5萬元；當年通過高新技術(shù)企業(yè)復 審或重新認定的，一次性獎勵3萬元。
企業(yè)科技人員占比要求不小于10%，這個占比是怎么計算也來的？
企業(yè)科技人員占比是企業(yè)科技人員數(shù)與職工總數(shù)的比值。
1. 科技人員
企業(yè)科技人員是指直接從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動，以及專門從事上述活動的管理和提供直接技術(shù)服務的，累計實際工作時間在183天以上的人員，包括在職、兼職和臨時聘用人員。
2. 職工總數(shù)
企業(yè)職工總數(shù)包括企業(yè)在職、兼職和臨時聘用人員。在職人員可以通過企業(yè)是否簽訂了勞動合同或繳納社會保險費來鑒別；兼職、臨時聘用人員全年須在企業(yè)累計工作183天以上。
3. 統(tǒng)計方法
企業(yè)當年職工總數(shù)、科技人員數(shù)均按照全年月平均數(shù)計算。
月平均數(shù)＝（月初數(shù)＋月末數(shù)）÷2
全年月平均數(shù)＝全年各月平均數(shù)之和÷12
年度中間開業(yè)或者終止經(jīng)營活動的，以其實際經(jīng)營期作為一個納稅年度確定上述相關(guān)指標。
淮南高企申報想要了解更多或者是不明白的問題，可直接咨詢。臥濤專業(yè)為企業(yè)提供知識產(chǎn)權(quán)、項目申報、軟件開發(fā)、企業(yè)孵化、高企申報等服務，可免費上門指導！小編24小時在線為您服務哦
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什么是高新技術(shù)產(chǎn)品（服務）？什么是主要產(chǎn)品（服務）？
高新技術(shù)產(chǎn)品（服務）是指對其發(fā)揮核心支持作用的技術(shù)屬于《國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定范圍的產(chǎn)品（服務）。
主要產(chǎn)品（服務）是指高新技術(shù)產(chǎn)品（服務）中，擁有在技術(shù)上發(fā)揮核心支持作用的知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)，且收入之和在企業(yè)同期高新技術(shù)產(chǎn)品（服務）收入中超過50%的產(chǎn)品（服務）。
注：后者包含在前品范圍內(nèi)
淮南市高新技術(shù)企業(yè)獎勵補貼
對新認定的高新技術(shù)企業(yè)給予 30 萬元一次性獎勵，重新認定的給予 20 萬元一次性獎勵，獎勵資金用于獎勵企業(yè)研發(fā)團隊；對首次進入高新技術(shù)企業(yè)評審組評審的給予 6 萬元資助；
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対新認定的高新技術(shù)企業(yè)在省市獎勵的基礎(chǔ)上，給予10萬元一次性獎勵，重新認定的給予5萬元一次性獎勵，獎勵資金用于獎勵企業(yè)研發(fā)團隊。
鳳臺縣高新技術(shù)企業(yè)獎勵補貼
對新認定的高新技術(shù)企業(yè)給予20萬元、重新認定的10萬元獎財。
壽縣高新技術(shù)企業(yè)獎勵補貼
對新認定的高新技術(shù)企業(yè)給予20萬元一次性獎島盤新認定的始予10萬元一次性獎 勵,獎勵資金用于獎勵企業(yè)研發(fā)團隊
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當年被認定為高新技術(shù)企業(yè)的，一次性獎勵5萬元；當年通過高新技術(shù)企業(yè)復 審或重新認定的，一次性獎勵3萬元。
企業(yè)科技人員占比要求不小于10%，這個占比是怎么計算也來的？
企業(yè)科技人員占比是企業(yè)科技人員數(shù)與職工總數(shù)的比值。
1. 科技人員
企業(yè)科技人員是指直接從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動，以及專門從事上述活動的管理和提供直接技術(shù)服務的，累計實際工作時間在183天以上的人員，包括在職、兼職和臨時聘用人員。
2. 職工總數(shù)
企業(yè)職工總數(shù)包括企業(yè)在職、兼職和臨時聘用人員。在職人員可以通過企業(yè)是否簽訂了勞動合同或繳納社會保險費來鑒別；兼職、臨時聘用人員全年須在企業(yè)累計工作183天以上。
3. 統(tǒng)計方法
企業(yè)當年職工總數(shù)、科技人員數(shù)均按照全年月平均數(shù)計算。
月平均數(shù)＝（月初數(shù)＋月末數(shù)）÷2
全年月平均數(shù)＝全年各月平均數(shù)之和÷12
年度中間開業(yè)或者終止經(jīng)營活動的，以其實際經(jīng)營期作為一個納稅年度確定上述相關(guān)指標。
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